西藏自治区气象局实行中国气象局与西藏自治区人民政府双重领导，以中国气象局领导为主的管理体制个职能处室、9个正处级直属事业单位；全区设7个地（市）气象局、32个国编县气象局、5个自治区级地编气象事业机构、14个地编县气象局。
在西藏气象部门就业的毕业生，执行西藏工资政策和工龄折算补贴、津贴政策。试用期期间不执行试用期工资，直接执行转正定级后工资，每年有2个月左右的带薪探亲假(试用期满后)，单位提供住宿和基本工作生活条件。全区气象部门接收的气象类专业应届硕士研究生、博士研究生，分别给予最高12万元及20万元的个人补助费。纳入西藏气象部门人才教育培训计划，优先安排各类交流锻炼和培训。在科研项目上给予支持，并优先纳入各类创新团队培养。
西藏气象部门2026年度在国家气象系统编制内计划招聘应届高校毕业生9名(第二批)。公开招聘工作坚持党管干部、党管人才原则；坚持事业为上、突出气象主业；坚持公开、平等、竞争、择优原则，严格按照中国气象局批复的高校毕业生招聘计划进行。
大气科学（070600）、气象探测技术（0810J1）、气象学（070601）
大气科学（070600）、气象探测技术（0810J1）、气象学（070601）
大气科学（070600）、气象探测技术（0810J1）、气象学（070601）
公开招聘对象范围为国家统一招生的2026年应届高校毕业生及2024年、2025年往届毕业生在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校（其毕业院校可按应届毕业生派遣）、或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的，持有空白三方就业协议的毕业生（以择业期内应届毕业生身份报名的高校毕业生，需进一步提供个人档案存放证明及本人社保未参保证明）。并应具备以下招聘条件：
1.拥护中国，拥护社会主义，热爱气象事业，具有中华人民共和国国籍；
3.身体健康，具有正常履行岗位工作职责的身体条件；愿意到西藏气象部门工作，能适应高原地区工作和生活条件，立志于服务西藏气象事业；
4.2026年大学本科及以上普通高校毕业生或2024年、2025年毕业后未落实工作单位的大学本科及以上普通高校毕业生；
6.符合岗位的学历、学位、专业要求；专业根据中国气象局人事司《气象部门人员招聘专业目录（2026年版）》（附件2）认定，学位要求须持有与最高学历相对应的学位，并满足岗位所需的其他条件；
7.毕业报到时须同时具备岗位要求的学历毕业证、学位证及其它相关手续证明。
3.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和相关规定应当回避的；
4.与具体企业（科级单位）工作人员有丈夫妻子的关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得报考该用人单位；
通过西藏自治区气象局官网（）、气象人才招聘网（）及中国气象局官网同步发布招聘公告。
本次招聘采用网上报名方式，报考毕业生须在气象人才招聘网（）注册并登录后投递简历，每人限报考一个岗位，如考生报考多个岗位的，以报名最早的岗位为准。
网上报名时间为2025年12月17日至2025年12月26日18点。逾期不再受理。
1.气象类专业岗位：计算机基础知识30%、高等数学20%、大气科学基础知识50%。
依据《气象部门人员招聘专业目录（2026年版）》，按照招聘岗位所需的学历、学位和专业等内容，在报名时间内，对在气象人才招聘网（）投递的简历，按投递时间前后顺序进行资格初审。资格初审结果将第一时间从气象人才招聘系统通过短信通知，报名截止后(2025年12月26日18点截至报名)，资格初审通过人员名单将在西藏自治区气象局官网公布（届时将通过气象人才招聘系统发送手机短信通知）。
进入面试的考生，面试前进行资格复审，资格复审通过后方可参加面试，资格复审考生需按身份类别，除需提供本人身份证件和诚信承诺书（附件3）外，还需提供以下材料：
（1）2026年毕业的应届毕业生：提供本人在学信网的学历（学位）证明材料；
（2）2024年、2025年在择业期的毕业生：提供毕业证、学位证、个人档案存放证明（附件4）及本人社保未参保证明；
（3）留学回国人员：提供教育部（中国）留学服务中心认证的国外学历学位认证书（记载专业领域）、个人档案存放证明。
请报名的考生备齐以上材料的原件及复印件，资格审核时将查验原件并收取复印件。
笔试时间：拟定于2026年1月20日在组织笔试；直接面试岗位面试安排另行通知。
采取直接面试的岗位，面试人数不设比例，各岗位面试人员按实际资格审核通过人数确定，根据面试成绩排序，面试成绩第一名进入体检考察，其他报考同一岗位但未进入该岗位体检考察的人员，在招聘同类专业的岗位出现空缺时，结合考生个人意愿，按照面试成绩从高到低1：1进行调剂。同一岗位面试成绩相同时，根据人岗相适、双向选择的原则，按照岗位需求、毕业生学业情况、成绩以及求职动机等情况考虑，研究确定进入体检考察人选。
采取笔试加面试的岗位，笔试采取闭卷考试的形式，面试采取结构化面试的形式。笔试不设岗位开考人数限制，设置笔试合格分数线。以岗位面试人数与拟招聘人数3：1的比例，按照笔试成绩从高到低确定面试人选，不足3:1的，在专业相同的并同意调剂的人员中调剂进入面试，如无符合调剂的人员，按实际参加笔试人数确定。综合成绩第一名进入体检考察。若报考同一岗位考生出现综合成绩相同的情况，则以笔试成绩高者为准进入体检考察。
1.西藏自治区气象局人事处组织对拟聘人员进行考察和体检。重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素养、学业成绩、研究论文、社会实践、拟聘岗位所需资格条件还有是不是需要实行回避原则等情况。
2.体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用考生自理。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃。凡体检不合格或医院建议复查后不能得出合格结论的，不予聘用。体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。
用人单位及其主管部门依据笔试、面试、考察和体检结果，按有关程序择优确定拟聘用人员。拟聘人员名单将在中国气象局门户网站（）、气象人才招聘网（、西藏自治区气象局门户网站（）上公示7个工作日。
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人员在西藏气象部门服务期不可以少于5年（含试用期）。
（二）本次招聘的工作人员均为国家气象事业编制人员；学位均需取得与最高学历相对应的学位；
（三）考生须保持手机通讯畅通，因考生手机不畅通，造成招聘部门不能及时联系到考生而错过考务通知的，其后果由考生本人负责；
（四）纪检监督及联系方式：西藏自治区气象局党组纪检组（审计室）,联系电话；
（五）本公告由西藏自治区气象局人事处负责解释,咨询电话；咨询时间：周一至周五上午9点30分至13点、下午15点30分至18点。
附件：1.《西藏气象部门2026年度事业单位公开招聘应届高校毕业生岗位计划（第二批）》
附件1.《西藏气象部门2026年度事业单位公开招聘应届高校毕业生岗位计划（第二批）》.xlsx
